Tidak bisa dipungkiri gaji yang besar adalah salah satu faktor yang dapat menarik orang yang kerja di timur tengah. Tapi banyak faktor yang kita pertimbangan ketika kita ingin bekerja di timur tengah baik dari segi positifnya hingga segi negatifnya,
Segi positifnya
1. Gaji yang besar
Itulah daya tarik utama yang membuat pekerja pindah ke timur tengah dan keluar negeri pada umumnya
2. Pengalaman kerja
Pengalaman kerja yang unik dengan menghadapi berbagai pekerja dari negara lain ataupun penduduk lokal membuat mental para pekerja menjadi lebih kuat dan siap dalam mengambil keputusan
3. Dekat dengan madinat dan mekkah
Dekatnya dengan kerajaan saudi arabia menjadi nilai tambah bagi pekerja timur tengah dalam menjalani ibadah umrah dengan biaya yang lebih murah jika dibandingkan berangkat dari indonesia dan pengalaman yang menarik karena memungkinkan umrah dengan bagpacker -an.
Segi Negatifnya
1. Berbagai pekerja dari negara lain ataupun penduduk lokal
Dengan banyaknya pekerja dari negara lain ataupun penduduk lokal membuat itu menjadi efek yang positif ataupun efek yang negatif, tergantung kita menghadapi permasalahan dari kebiasan yang berbeda.
India selatan : sebagian besar memiliki sifat yang menjilat dan menusuk dari depan dan belakang sekaligus, sampai ada istilah jika kamu menghadapi situasi didepan ada sebuah ular kobra ataupun india selatan, maka yang kamu bunuh duluan adalah india selatan tersebut.
India bagian tengah : sebagian besar orangnnya cenderung lebih fair dan saling menghargai dan berbicara secara terbuka dan hadap-hadapan dalam permasalahan.
Philipina : bangsa ini sangat bersahabat dengan pekerja indonesia dan sangat berlawanan dengan bangsa india.
Pakistan : bangsa ini terkenal kuat fisiknya, jago bicara, dan malas. Bangsa ini selalu berlawanan dengan bangsa india, baik negaranya ataupun personalnya.
Arab non lokal : bangsa ini lebih terkenal dengan menjilat orang lokal karena memiliki bahasa yang sama, menekan bawahannya dan sebagian pintar sekali dan sebagian malas - hampir tidak mengetahui pekerjaan yang dilakukan.
Lokal - pribumi : ini adalah hal yang unik dari penduduk lokal, yaitu jika rajin , rajin sekali. Jika malas , malas sekali. Jika pintar, pintar sekali.
2. Suhu yang extreme bagi pekerja indonesia
Suhu musim panas hingga lebih dari 50 derajat dan suhu musim dingin hinga dibawah 10 derajat adalah salah satu tantangan yang perlu disiapkan.
3. Pengaturan ekonomi
Dengan gaji yang besar biasanya diikuti dengan peningkatan gaya hidup yang besar pula , sehingga banyak pekerja kita yang tidak berani pulang ke indonesia kembali. Sehingga harus pintar dalam memplanningkan gaji baik jangka pendek ataupun jangka panjangnya.
Itulah positif dan negatifnya kerja di timur tengah, see you next time.
